وزير العمل: إعداد بروتوكول تعاون مع بنك مصر لاستيفاء نسبة تعيين الـ5% من ذوي الهمم
استقبل محمد جبران، وزير العمل، وفدًا من إدارة بنك مصر وذلك في إطار التجهيز لصياغة بروتوكول تعاون بين الوزارة والبنك بشأن استيفاء تعيين نسبة الـ5% من ذوي الإعاقة في البنك.
استيفاء نسبة تعيين الـ5% من ذوي الهمم
وشارك في اللقاء من بنك مصر: ندى حمدي رئيس التوظيف، وحسين عماد الدين مساعد مدير عام إدارة التحالفات الاستراتيجية بنك مصر، وميرنا عزت كبير مصرفين إدارة التحالفات الاستراتيجية، ومن وزارة العمل: هبه أحمد مدير عام إدارة التشغيل، وأميره ممدوح أخصائي بنية تحتية وتأمين معلومات بمركز معلومات الوزارة.
ووجه جبران، الإدارة المُختصة بالوزارة بالتواصل مع إدارة بنك مصر للانتهاء من صياغة بروتوكول التعاون على أن يشمل تحديد البنك لاحتياجاته من ذوي الهمم داخل كل محافظة، لتوفير الأعداد المطلوبة.
وأكد وزير العمل، أن دمج ذوي الهمم في سوق العمل يأتي تنفيذًا لتوجيهات الرئيس عبدالفتاح السيسي رئيس الجمهورية.
وفي وقت سابق، قالت وزارة العمل، إن إجمالي ما أنفقه صندوق تمويل التدريب والتأهيل التابع للوزارة منذ تأسيسه عام 2003، وحتى يونيو 2024، بلغ 236 مليون جنيه على منظومة التدريب والتأهيل، وأن الصندوق مُستمر في دوره الاستراتيجي كواحد من أبرز أذرع الدولة المصرية للمشاركة في دعم وتمويل خطط تأهيل الشباب على مهن يحتاجها سوق العمل، في الداخل والخارج.
جاء ذلك خلال اجتماع مجلس إدارة الصندوق برئاسة وزير العمل محمد جبران، والذي انعقد بمقر الوزارة، بالعاصمة الإدارية الجديدة، لمناقشة بعض الملفات التي تخص الصندوق ونشاطه.
وأكد محمد جبران وزير العمل، على أهمية قيام الصندوق باستكمال عملية تطوير مراكز التدريب، موضحًا أن التدريب المهني على رأس أولويات الدولة المصرية في الجمهورية الجديدة.
